最新三八妇女节通知【最新5篇】

在社会一步步向前发展的今天，很多情况下我们需要用到通知，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。那要怎么写好通知呢？差异网为您带来了5篇《最新三八妇女节通知》，亲的肯定与分享是对我们最大的鼓励。

三八妇女节通知 篇一

给位女神and女汉子们：

告诉大家一个好消息，今年“3.8”女人节公司又发福利啦！

福利内容：蓝月亮亮白洗衣液3kg+蓝月亮柔顺剂500奇强内衣皂

发放对象：中转场全体女同胞(316分之1的你)

发放时间：3月6日-3月8日以班组为单位领取

顺祝：您和家人20xx年“元宵节”快乐！

xxxx公司

20xx年**月**日

三八妇女节通知 篇二

集团各子（分）公司、直属项目部、总部各部室：

20xx年“三八”妇女节来临之际，为关怀女职工，让女职工度过一个充实愉快的。节日，经集团领导研究，决定3月8日下午集团总部全体女职工放假半天，并给予每人200元的补助。

各子（分）公司、直属项目部可参照集团标准执行。

预祝集团全体女职工节日快乐！

特此通知

20xx年3月７日

三八妇女节通知 妇女节通知 篇三

值此 “三八”妇女节来临之际，根据《全国年节及纪念日放假办法》的相关规定，3月8日（星期四）下午，全校师生放假半天，3月9日正常上课，家长们请在中午十一点半过来接孩子离园。

温馨提示

放假期间，请家长监护好宝贝的假期安全。为了宝贝能在假日里健康、快乐，请您多费心呵护宝贝，少去人口密集的公共场所；外出注意加强幼儿的安全及环保教育，在实际生活中为宝贝树立好榜样，谢谢配合！

希望各位家长朋友予以理解和支持。谢谢！

同时，金苹果幼儿园全体教职员工提前祝全园宝贝的奶奶、外婆、阿姨、妈妈及各位女神们：节日快乐！生活幸福、健康美丽！

三八妇女节通知模版 篇四

现将元旦前后学校的活动安排通知如下：

一、12月30日上午一年级举行“入学百日庆典”活动，下午全校观看新年联欢会。

12月31日一年级学生不到校。

二、12月31日二至六年级举行班级新年联欢会。

(1)二年级 上午放学时间： 9：30，下午学生不到校。

(2)三至六年级 上午放学时间：10：00，下午学生不到校。

三、1月1日至3日元旦放假。

四、1月4日(星期x)按星期五课表上课。

特别提示：

节日期间，请家长安排好学生的生活，提醒学生注意安全，增强自我保护意识。请家长和同学们自觉遵守交通法规。

祝大家节日快乐！

x大学实验小学

20xx年12月26日

三八妇女节活动通知文案 篇五

为热烈庆祝“三八”妇女节，公司工会决定开展“三八”妇女节系列活动，现将具体事项如下：

20**年3月8日

公司所有女员工

活动一：温馨慰问

活动方式及目的：通过感谢信和心意卡的方式将公司对员工的感谢及节日最美好的祝愿传递给每位女员工。

活动负责人：

xxx

活动二：美容与健康讲座

1．活动目的：让员工拥有更专业的美容、健康知识，更好的展现**人的形象。

2．活动方式：邀请美容专业人士进行美容讲座

3．活动时间：3月8日上午：9：00-11：00

4．活动对象：各部、室女员工

5．活动负责人：**

活动三：登山比赛

（一）活动目的：响应各级部门“全民健身”号召，组织女员工到户外呼吸新鲜空气，陶冶情操，有益员工的身心健康。

（二）活动地点：**魁星岩

（三）活动时间：3月8日下午：14：00-17：30

（四）活动对象：公司所有女员工

（五）活动负责人：**

（六）行程安排：

1、下午14点，全体女员工在公司新楼集中，一起出发。

2、14点50分，到达**岩山下。

3、15点00分，开始登山比赛。

4、大概16点00分，到达山顶。

5、17点30分，返回山底。

1、活动当天，请参加活动的员工穿着公司统一发放的运动服，以便于识别，实习员工可穿戴自己的运动服。

2、比赛过程中，在山道路窄地段，需超越时要在确保安全的情况下超越，被超越者要礼让从后边超越的人员，不得故意在前边左、右闪动阻碍后方的人超越。

3、在比赛中不得对其他人员有推、拉、挤、拌、摔等危险动作及其它阻碍他人动作的行为。

4、活动过程中，请爱护环境，遵守秩序、注意安全。

本次比赛设优胜奖，取前三名进行奖励。

一等奖一名，奖励乒乓球拍一幅；

二等奖一名，奖励羽笔球拍一幅；

三等奖一名，奖励随手泡一个。

1、比赛路线：***山顶（大佛处）。

2、物品准备：矿泉水、应急药品

3、为了保证人员的安全，所有参加比赛的人员必须服从综合部的领导和指导，车辆物品等服从统一指挥、调度。

4、未尽事宜另行通知。

读书破万卷下笔如有神，以上就是差异网为大家带来的5篇《最新三八妇女节通知》，希望对您的写作有所帮助，更多范文样本、模板格式尽在差异网。