工作开展情况报告优秀9篇

在我们平凡的日常里，报告使用的频率越来越高，通常情况下，报告的内容含量大、篇幅较长。那么一般报告是怎么写的呢？读书破万卷下笔如有神，下面差异网为您精心整理了9篇《工作开展情况报告》，希望能够给您提供一些帮助。

工作开展情况报告 篇一

自燃气安全专项整治“百日行动”开展以来，XX消防救援大队积极落实部署、紧盯防控重点、勤抓熟悉演练、丰富宣传载体，筑牢燃气领域消防安全防线，切实加强燃气领域消防安全风险隐患整治，确保辖区消防安全形势持续稳定。

隐患排查，强化安全防范。旗消防救援大队积极行动，联合市场监管、住建等部门成立联合工作组，对全旗各燃气经营单位、燃气使用单位进行督导检查，全面督促企业牢固树立主体责任意识，强化隐患自查自纠，紧盯燃气安全运行重点部位和关键环节，筑牢燃气消防安全防护网。截至目前，累计成立检查组14个，排查涉及使用管道燃气或瓶装液化气的饭店餐饮、大型商业综合体、商住混合体和学校、企业等场所94家，督促整改隐患182处。

熟悉演练，强化实战能力。旗消防救援大队主动出击，深入辖区燃气经营单位开展实战化拉动演练。演练中，参演消防救援人员迅速行动，通信组、进攻组、高喷车组、管阀组、供水组周密分工，布控通信画面、水枪进行内攻、高喷泡沫稀释，紧急关阀堵漏，持续不间断供水。各组科学、快速地协同配合，圆满完成了各项演练任务。截至目前，共开展实战拉动演练5场次，切实提高了各燃气经营单位人员安全意识，进一步增强了人员熟悉、掌握燃气应急处置知识、救助程序和救援方法。

宣传教育，强化四个能力。旗消防救援大队宣传人员深入辖区燃气重点场所及居民小区，结合近期因燃气泄漏引起的'火灾、爆炸事故案例，重点对燃气安全使用注意事项、燃气泄漏如何正确处理、管道燃气及液化气钢瓶着火处置措施等进行细致讲解。并督促各场所负责人和居民及时检查更新灶具、胶管和减压阀，及时清除燃气用具、燃气管道周边的可燃物品，提示燃气使用安全注意事项，从源头预防火灾发生的可能性。

下一步，旗消防救援大队将进一步强化部门联合监管，落实场所消防安全主体责任，增加实战拉动演练次数，拓宽演练内容，加大燃气安全教育宣传力度，全力遏制燃气领域安全事故发生，坚决维护全旗消防安全形势持续平稳。

工作开展情况报告 篇二

自接到市就业工作领导小组办公室《通知》后，我局高度重视，及时对开展农民工工作自查进行了研究与部署，并严格按照省农民工工作联席会议办公室《关于开展农民工工作自查的通知》要求与部署，对20xx年我局开展农民工工作情况进行了认真、深刻、细致地自查与自评。现就我局开展农民工工作自查情况报告如下：

一、农民工就业创业管理服务情况

1、加强领导，积极引导农民工创业就业。成立领导小组。去年，我市对就业工作领导小组成员进行调整和充实，成立了以市长任组长，36家单位主要负责人任成员的“淮北市就业工作领导小组”，市劳动保障局抽6名专职人员从事扶持返乡农民工创业就业工作。按照市委毕美家书记的“常年抓、抓常年”重要批示精神，我市建立了市、县、乡镇、村四级外出人员返乡创业工作领导体系。

2、制定优惠政策，积极扶持农民工创业就业。4月初我市以市委、市政府名义出台了《关于进一步做好促进就业工作的若干意见》，各部门结合工作实际，研究制定了具体的办法和措施，对于返乡农民工创办企业的享受招商引资企业同等优惠政策；对入园创业的享受下岗失业人员同等优惠政策；对创业农民初创的小企业，可适当放宽注册资本额度和注册资本到位期限等。切实从政策层面上支持和鼓励农民工返乡创业。

3、强化目标管理，积极落实农民工工作责任。市目标办印发了《淮北市20xx年就业工作目标任务分解和考核办法》，将扶持农民工创业就业等目标任务和责任层层分解下达，列入市、县区、乡镇（街道）三级政府目标责任考核重要内容，实行月报告、季调度、半年督查、年底考核制度。

4、建立工作台帐，积极规范农民工工作程序。在18个乡镇分别设立了返乡农民工监测点，建立了返乡农民工日报告制度。各县区和乡镇劳动保障工作机构采取分片包干制的办法，组织专人深入村户，通过上门走访、发放问卷调查表、召开能人座谈会等形式，了解返乡农民工意愿和要求，建立了返乡农民工就业创业信息台帐。

5、强化政策宣传，积极帮助农民工创业就业。市、县区劳动保障部门分别在服务大厅设立了宣传咨询窗口，在火车站、汽车站设立了宣传咨询台，深入开展了外出务工人员宣传咨询活动，发放各类宣传资料10万余份。国家广播电台、中国劳动保障报、安徽电视台等新闻媒体曾多次对我市返乡农民工创业就业工作进行宣传报道。

6、加强创业扶持，积极促进农民工创业。分别在市、县区两级公共就业服务机构分别成立了“农民工创业培训指导中心”，建立了返乡农民工创业人员扶持档案，做到家庭住址清、联系方式清、技能优势清、发展项目清、经营状况清。成立了以劳动保障、工商、税务、财政、银行及大专院校等部门专家组成的创业指导委员会和创业咨询指导专家志愿团，免费为学员创业提供帮助和指导。收集适合返乡农民工创业项目600多个，组织专家对创业项目进行筛选，编印成册，推介给返乡创业农民工。共举办10期返乡农民工创业培训班，390名返乡农民工参加培训，其中成功创业195人，带动1365人就业。

7、加强园区建设，积极孵化农民工创业。为加快推进工业化，带动农业产业化，促进城乡产业整合发展，积极支持县域、乡镇工业聚集区合作发展，加快产业集聚，提高开发园区的经济规模和辐射能力，从而形成增长极，有效带动农业及农村经济的繁荣，促进经济的快速发展。我市分别在濉溪县临涣、刘桥、南坪三镇第二批省级“返乡农民工创业园”，且初见成效，累计完成道路框架、电力配置、供排水配套等基础设施投资1400多万元。建成标准化厂房11栋，建设面积123亩，现已入住华强面粉厂、淮北天王机械加工、淮北巨鑫特种铸锻有限公司等9家企业，安排返乡农民工入园创业45人，带动1186名农民工就近就业。濉溪县百善镇，相山区渠沟镇，杜集区石台镇、高岳街道，烈山区古饶镇、宋疃镇等6个乡镇，正在建设第二批省级“返乡农民工创业园”。

8、强化就业服务，积极推进农民工就业。强动态监控，对出现的企业规模裁员、批量农民工返乡等重大问题及时上报市政府领导和省劳动保障厅。把“返乡农民工与就业岗位招聘周”扩大为“招聘月”，组织各县区对返乡农民工实施了“三送”(就业岗位信息、技能培训、就业创业政策)等“一条龙”服务，深入开展返乡农民工系列现场招聘、技能助你就业、春风送岗位下乡、就业信息对接、返乡农民创业、用工需求调查等6大活动。

二、农民工职业技能培训情况

全面启动了以返乡农民工为重点对象的“特别职业技能培训计划”，将全年农民工技能培训任务层层分解到县区及乡镇，并指导、督促全市农民工定点培训机构对返乡农民工开展“订单式”、“定向式”农村劳动力技能培训。把农民工技能培训、鉴定发证和转移就业结合起来，实行“三个对接”：即任务分配与定点培训机构对接；培训与技能鉴定对接；培训与就业对接，提高了农民工培训就业质量。狠抓转移就业工作，培育淮北特色转移就业品牌，加强与长三角、珠三角、闽东南劳务合作。今年以来，共开展农民工培训13946人；建立了南坪、刘桥等10个转移就业示范乡镇，对辖区内农村劳动力进行跟踪管理与服务；发展劳务经纪人87人，新增转移就业16839人，转移就业规模达到396521人。

三、农民工工作机制建设情况

1、加强农民工领导机制建设。在市、县两级公共就业服务部门分别成立了“农民工创业培训指导中心”；成立了由劳动保障、农业、教育、建设、财政等部门负责人为成员的农民工培训工作领导小组及其办公室，形成了“政府统筹、各方参与、积极推动”的工作格局；建立了市、县、乡镇、村四级外出人员返乡就业工作领导体系，在18个乡镇分别设立了返乡农民工监测点，建立了返乡农民工日报告制度和就业信息台帐。

2、建立农民工工作政策体系。为深入贯彻落实国家、省有关农民工培训工作的新政策新精神，积极适应就业形势发展新需求，我市围绕建立促进农民培训、就业、创业的体制机制、扶持政策和工作体系，按照统筹城乡发展、建立城乡就业一体化新格局的要求，不断健全完善农民工培训政策体系建，研究制订了《农村劳动力技能培训实施方案》、《淮北市农村劳动力技能培训工作考核细则》、《淮北市农村劳动力定点培训机构管理办法》、《关于做好农民就业服务和培训工作的。实施意见》和《关于进一步促进我市农民就业创业工作的意见》等一系列促进农民工培训工作的政策体系。

3、加强农民工就业服务机制建设。坚持高起点规划、高质量建设、高层次配套的原则，把市人力资源市场建设成为功能最为完善、信息化程度高的市场，提供职业介绍、职业指导、技能培训、失业保险、劳动保障事务代理和劳务输出、劳务派遣等多项服务。在县区建立了人力资源市场，在全市各街道、镇建立了劳动保障事务所，在全市社区建立了劳动保障工作平台，形成了市、区县、街道（乡镇）和社区四级就业再就业服务体系。从乡镇、行政村实际出发，以五镇八村为试点，严格按照劳动保障部门“六到位”的要求，立足现有基础条件，有计划、分步骤地推进乡镇、行政村就业和社会保障工作平台建设。目前，全市16个街道、18个乡镇都建立劳动保障事务所、139个社区都建立劳动保障工作站，建立“充分就业社区”50个，第一批5个试点镇、8个试点村的就业和社会保障工作平台已初步完成标准化建设工作，形成了市、区县、街道（乡镇）和社区四级就业再就业服务体系，从而实现城市公共就业及社会保障服务体系向农村覆盖，推进农民工工作。

4、加强农民工就业服务信息网络建设。为提供更加快捷优质的服务，畅通农民工就业信息渠道，我们在充分发挥有形市场发布信息的同时，积极运用淮北就业网和淮北就业报载体作用，全面搜集和发布适合农民工的就业信息，根据岗位需求情况，为各类农民工量身定制信息，并定期向社会发布。充分利用淮北就业网“就业政策宣传、业务办理、求职招聘、人才论坛”等多功能就业平台，为农民工提供贴心服务，目前网站拥有198 家网络会员单位，20xx年以来，共通过淮北就业网举办网上招聘会6场次，发布招聘信息720条，提供5014个就业岗位。

四、存在问题

1、劳动力素质不适应市场需求，结构性矛盾突出。据调查统计，“十一五”期间我市需求量较大的工种是煤化工、纺织、电子、电焊、车床、钳工。高技能人才严重不足，难以满足我市经济进一步发展的需求。从去年开始，部分在淮企业“招工难”的问题已经逐步凸显。

2、基层劳动保障工作基础薄弱。目前，我市乡镇劳动保障平台建设滞后，行政村没有建立劳动保障工作站，没有配备专职人员，缺乏专项工作经费，难以满足农村劳动者对就业培训的需求。

五、下一步工作打算

1、加强农民工基础工作。进一步加强统计工作，依托基层劳动保障平台，摸清全市外来失地农民工基本情况，规范信息分解，实行动态维护，确保数据的精确。强化农民工政策调研，探索适合农民工参加社会保险办法，进一步完善实施《淮北市失地农民参保办法》。

2、完善联动工作机制。实行“会议联席制度”、“日常联系制度”、“信息报送制度”、“工作总结制度”和“工作督察制度”同步进行了，同步到位。

3、强化农民工服务工作。完善农民工服务体系，充分发挥街道（乡镇）、社区（村）的联络、服务功能，印制信息卡，维权服务卡等服务下乡，让更多的农民工及时得到好信息。

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工作开展情况报告 篇三

xxx县发展改革和经信商务局：

按照你局下达的《关于对乡镇、部门实施20xx年度县域经济发展贡献目标考核的通知》（x发经[20xx]256号）文件要求，我乡组织相关工作人员，结合工作开展实际情况，对涉及考核项目进行了认真自查，现作报告如下：

一、强化领导，明确责任

为切实提高在支持农村经济、工业发展、服务业、旅游、项目等县域经济发展工作方面水平，成立了乡主要领导为组长的工作领导小组，制定工作方案，提升工作开展力度。

二、分工明确，重点突出

1、农村经济工作：今年我乡核桃产业基础进一步夯实，新增核桃栽植亩积300余亩；农民人均纯收入达到年初计划指标任务。

2、工业发展：大力支持乡内德宏矿冶公司及3小水电项目的日常工作开展，营造出良好的工业发展环境。

3、服务业：努力发展农家乐等一、三产业互动经济，引入赶街服务电商平台，致力营造良好服务业发展环境。

4、旅游：对乡政府周边店招店牌进行了统一改造，加大对自然环境的`保护力度，努力营造良好的旅游发展环境。

5、项目建设：顺利完成20xx年度片马乡“一事一议”项目及大营村扶贫开发项目，全力推进然莫村整村推进项目，项目协调服务到位，管理规范。

三、积极协调，做好其他相关工作。

一年来，我乡紧紧围绕经济发展相关工作，推进日常其他工作开展，积极培育经济增长点。

工作开展情况报告 篇四

根据市、县纪委关于开展公职人员违规经商办企业专项整治工作的通知精神，我局高度重视，及时安排部署，严格按照要求对单位在职的公职人员违规经商办企业问题进行了全面清理，现将工作情况报告如下：

一、学习传达文件精神

xx月xx日我局召开了全体干部职工大会，组织学习了《公务员法》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《中共中央、国务院关于严禁党政机关和党政干部经商办企业的决定》、《中共中央、国务院关于进一步制止党政机关和党政干部经商、办企业的规定》等法律法规和党纪党规，学习传达了《中共x市纪委关于开展公职人员违规经商办企业专项整治工作的通知》文件精神，把专项整治工作要求传达到了每一位公职人员，统一了思想认识，明确了政策界限，增强了公职人员参与专项整治的'自觉性和主动性。

二、全面从严清理整改

在学习领会和准确把握政策规定的基础上，对违规经商办企业问题进行了全面清理，组织了全体干部职工共xx人如实填写了《公职人员经商办企业自查登记表》、《公职人员合伙经商办企业自查登记表》和《公职人员承包租赁接受聘任兼职取酬自查登记表》，由干部职工本人亲笔签字确认，单位主要领导审核签字。无违规经商办企业的xx名公职人员向单位作出承诺，签订了承诺书。

三、组织专人核实信息

对xx名干部职工上报信息的真实性，组织专门力量，到工商部门进行审查核实，确保相关信息准确无误。经核查，没有发现公职人员独资或者与他人合资、合伙经办商业或者其他企业；没有发现公职人员以特定关系人或他人名义入股的形式经商办企业；没有发现公职人员私自以承包、租赁、受聘、兼职取酬等方式从事商业或其他经营活动；没有发现允许、纵容配偶、子女及其配偶，要本人管辖的业务范围内个人从事可能与公共利益发生冲突的经商办企业或进行其他营利活动。

四、需要汇报的情况

xxxx年x月经商务局局长办公会议研究决定，由王德学担任xxx县商业总公司经理职务，xx县商业总公司注册类型为全民所有制，统一社会信用代码为xxxxxxxxxxxxxxxxxA，住所为x省x市xxx路，注册资金贰佰万元，成立日期为xxxx年x月xx日，经营期限为xxxx年x月xx日至xxxx年x月x日，经营范围为百货、针纺织品、鞋帽、文化用品、五金交电（卫星地面接收设施除外）等。xx县商业总公司是县政府于xxxx年x月批准成立的全民所有制企业，按照《xx县人民政府关于成立xx县商业总公司的通知》文件，在原xx县商业局系统联合组建县商业总公司，挂总公司和商业局两块牌子，行使管理和经营两种职能，即领导、管理、经营、服务四位一体。县财政自xxxx年x月x日起停止对县商业局在职职工的一切行政拨款，经费有总公司自理。总公司管辖的民族贸易公司、工矿贸易公司、食品公司和县食品加工厂x户企业已全部改制完毕，在原管辖企业改制完毕后商业总公司不在开展生产经营性活动。

工作开展情况报告 篇五

根据省、市卫计委相关通知精神，我院高度重视，加强领导，精心组织，规范实施，保证了项目的顺利实施。开展对我县部分贫困白内障患者实施复明手术，现将我院开展贫困白内障患者复明手术项目工作情况报告如下：

一、提高认识，加强领导

贫困白内障患者复明手术是20xx年全省十项民生工程及20件民生大事，我院高度重视，制定了《医院20xx年贫困白内障患者复明手术项目实施方案》，成立了以医院院长为组长的领导小组及项目技术小组。加强了组织管理、监督、技术指导工作，形成了主要领导重点抓，分管领导具体抓，层层负责制，及时解决发现的问题，使项目工作有效、有序的开展，保质、保量的完成了项目任务。

二、加强宣传，精准识别

为了项目的顺利实施，医院除了利用电视等对“贫困白内障复明手术项目”进行宣传、介绍，同时对于来院手术的白内障患者精准识别，必须有相关部门出具的贫困证、残疾证、低保证或下岗证等贫困证明，并将相关证明复印存档，做到了补助对象精准识别。

三、依法采购，专款专用

晶体采购合法合规，对于高值耗材人工晶体，医院在“医用耗材集中挂网阳光采购系统”中，依法采购“UV860折叠式人工晶体”。经费严格执行专款专用，在完成总体目标贫困白内障患者复明手术任务后，所余项目资金继续执行免费贫困白内障患者复明手术，截止目前已完成贫困白内障患者复明手术86例，比计划超额完成26例，做到了项目手术患者费用全免。

四、手术保质保量，及时网络直报

对贫困患者疑是白内障的，医院进行了免费的筛查体检，对符合手术指征的患者收住院手术治疗。医生详细检查每一位患者，护士耐心解答患者和家属的提问，手术前后由专人接送，术后连续3天进行复查。严格按照临床技术操作规范及诊疗指南进行诊治，目前贫困白内障患者复明手术均保质保量，无一例并发症。同时，将贫困患者手术信息逐例录入“白内障复明手术信息报告系统”，及时规范进行系统直报，并在手术经费来源中注明本项目名称，作为卫生计生行政部门统计的`依据。同时按规定填报信息，保证信息真实、准确、及时。

我院免费为86名贫困白内障患者成功实施了白内障复明手术，成功率100%，给我县广大白内障患者重新带来光明，保质保量完成了年度项目任务。我们将在上级主管部门的支持下，通过全体医务人员的积极努力，让更多的白内障患者重见光明，为防盲事业做出自己的贡献。

工作开展情况报告 篇六

20xx年，我局按照法治政府建设工作的相关要求，加强组织领导，完善机制，规范行政执法行为，推行政务公开，党政主要负责人自觉履行推进法治建设第一责任人职责，切实抓好法治建设的各项工作，现将开展工作情况报告如下：

一、20xx年法治建设工作情况

（一）加强组织建设，党政主要负责人自觉履行推进法治建设第一责任人职责。

1、完善机制，加强对法治建设的领导。为加强法治建设工作，我局调整了推进法治建设领导小组，由局党组书记、局长担任组长，分管领导任副组长，各业务股室负责人为小组成员，形成层层抓落实。主要领导对法治建设工作亲自部署并督促落实各项工作任务，将法治建设纳入工作的主要内容。

2、贯彻落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责。制定了《xx市科工商务局党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责工作方案》，并根据制定的工作方案推进法治建设的各项工作。严格履行推进法治建设第一责任人职责，对重大工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自督办。并在xx月x日召开党政主要负责人及其班子成员履职述法会议，更好地促进我局法治建设的开展。

3、规范行政调解工作，预防和依法化解矛盾纠纷。成立科工商务局行政调解委员会和行政调解员名录并在门户网站公开，并制定行政调解工作制度，促进依法行政。

（二）完善依法行政制度。

1、加强规范性文件制定和监督管理。今年制定的规范性文件《关于印发xx市奖励引资人实施办法的通知》、《关于印发xx市鼓励产业项目加快开工建设若干措施的通知》、《关于印发xx市科工商务局规范行政处罚自由裁量权规定的通知》，严格按照法定职权制发规范性文件，公开征求社会公众意见、市直各部门意见、法律顾问意见，进行合法性审核和公平竞争审查，班子会议审议通过，并报送市司法局审查后报市政府统一发布。

2、做好规范性文件清理工作。认真贯彻落实《优化营商环境条例》，对以我局名义印发的现行有效部门行政规范性文件行了全面清理，全部符合市场主体平等保护要求，已按要求公布清理情况。

（三）推进行政决策科学化、民主化、法治化。

严格执行“三重一大”事项决策制度。为贯彻民主集中制，规范领导干部决策行为，提高决策科学化、民主化、规范化、程序化水平制定《中共xx市科工商务局党组“三重一大”事项集体决策制度（试行）》，对本单位涉及全局性的重大决策事项、重要人事任免、重大项目安排、大额度资金安排使用的决策。坚持民主集中制，凡属“三重一大”事项都列入议题，按程序经党组会集体讨论决定。充分发挥法律顾问职责作用，实行政府法律顾问聘任工作制，为我局提供法律咨询意见，审查及完善我局有关法律事务文书，参与重要规范性文件合法性审查工作，为我局重要行政行为提供法律意见。

（四）规范公正文明执法。

1、健全行政裁量权基准制度。为规范行政执法行为，细化量化行政执法自由裁量权标准，正确行使行政处罚自由裁量权，强化对行政执法权的监督制约，促进依法行政，我局制定了《xx市科工商务局规范行政处罚自由裁量权规定》，更好地规范行政执法工作，促进依法行政。

2、加强监管工作。一是制定《xx市科工商务局20xx年“双随机一公开”监管年度抽查计划表》和《xx市科工商务局随机抽查事项清单》，通过“双随机一公开”抽查系统随机抽取检查对象、随机选派执法检查人员，按制定的抽查比例进行抽查，督促各执法股室按计划逐步落实抽查，并按时间节点完成抽查任务。截至xx月xx日，我局共抽查x个事项，抽查了xx家企业，以实地检查形式检查了xx家企业（其中联合检查x家），已全部完成年度抽查的计划任务。二是根据上级部门的有关要求参照“双随机一公开”的抽查方式开展行政检查工作，共检查了xx家企业。

3、规范行政执法制度。一是行政执法严格按照“三项制度”有关规定，规范行政执法全过程记录行为，严格落实“痕迹化”管理，有效预防不文明、不规范行为，维护当事人和行政执法人员的合法权益，按照“谁检查、谁录入、谁公开”的原则，通过公示平台及时向社会公布抽查检查情况，自觉接受社会监督，不断提升执法规范化建设，“两平台”上线以来，我局运用两平台全流程办理行政执法案件共xx宗。二是在实施行政检查时由x名持有效行政执法证件的工作人员带队进行执法，促进严格规范公正文明执法。三是按照档案整理的要求把所办结的案卷整理完善。对形成的案卷资料按照行政执法案卷评查办法组织工作人员按合法性标准和规范性标准进行案卷评查。

（五）推行政务公开。

1、健全完善政务公开工作机制。政务公开严格践行“以公开为常态、不公开为例外”，把政务公开当作一项工作的重要内容，扎实做好行政规范性文件、政策性文件的公开工作，财政预算决算和“三公”经费、政务服务事项、工作动态等在部门门户网站公开及局公示栏公示，将工作中的重大活动信息及动态、优惠政策资金项目的。申报和评审等及时对外发布，增强工作透明度，接受公众监督。

2、配合做好“放管服”改革工作。一是规范口岸收费。完成口岸相关经营单位对口岸进出口环节相关收费清理规范，并在口岸现场、国际贸易“单一窗口”进行了公示。二是公开口岸通关服务热线。在公益港口岸现场、国际贸易“单一窗口”公布海关20xxx、国际贸易“单一窗口”20xxx等服务热线，及时受理企业咨询、投诉并做好后续服务工作。三是持续推进国际贸易“单一窗口”应用。20xx年，我市口岸共使用国际贸易“单一窗口”标准版录入申报20xxx票，比例达xxx%。

（六）加强学习，提高工作人员法治思维和依法行政能力。

1、建立学法制度，增强法制意识。制定年度普法工作计划和普法责任清单，将普法工作责任到岗、责任到人，安排法制知识学习，本着“以考促学”的宗旨，组织在编在职人员在线学法《民法典》考试，做到参考率和及格率达xxx%，优秀率达xx%以上，提高公职人员法治素养和依法行政能力。组织党员、干部开展普法学习活动、《民法典》专题讲座、旁听庭审活动、法治在线、法治长廊等，进一步增强党员干部的法律意识、责任意识和纪律观念。为加强执法工作，

2、加强执法人员队伍建设。要求有执法职能的业务股室最少有一人要参加行政执法人员综合法律知识考试，今年x名工作人员参加并通过了行政执法人员综合法律知识考试。

3、落实“谁执法谁普法”责任。按照“谁执法谁普法”工作责任制要求，做到执法不忘普法。结合工作实际进企业做好普法宣传工作，执法人员自觉落实“谁执法谁普法”责任制，坚持严格执法就是最好的普法理念，结合开展“双随机一公开”检查，做到执法不忘普法，向企业宣传《外商投资法》、《汽车销售管理办法》等有关法律法规知识，进一步提升企业的法律意识，做到守法经营。今年以来召开了x场外资外贸政策宣讲会，邀请x商务局向我市xxx多家外资外贸企业进行外商投资法授课；结合安商暖企政策，将外商投资法以及相关外资新政策落实到我市重点外资企业。

4、多种形式宣传活动，提升法律意识。一是开展法制宣传教育。通过展板报文字介绍、照片图表展示、挂宣传标语、LED宣传栏宣传、现场讲解和向群众发放各种法律法规宣传资料等多种形式，普及专项法律的宣传，提高普法水平。二是结合xx。x“宪法宣传周”、科普宣传、无线电管理宣传、创文宣传等活动和进企业等开展法制宣传活动，提高群众的知晓率。三是提高社会信用体系建设，营造统一开放、公平竞争和规范有序的市场环境，树立市场主体诚信守法经营的良好形象，会同市有关部门联合主办“x。xx信用记录关爱日”宣传活动，进一步增强群众的信用观念和诚信意识。

（七）、推动企业复工复产。

指导企业开展复工复产。根据《xx市20xx年“安商暖企”工作方案》，积极走访调研企业，协助企业做好“四个到位”、“x个一”工作情况，同时摸查企业用工、资金困难、订单困难等生产经营性情况，协调解决企业困难和问题，推动企业加快满员达产。同时加强政策宣讲，积极协助企业申报各级扶持资金。

（八）依法全面履职。

1、落实权责清单的调整工作。进一步规范和完善权责清单的运行流程，推进政务服务事项实施清单“十统一”标准化工作，进一步规范审批流程，明确审批程序和期限。对时限压缩率，跑动次数、即办率、跨城通办、预约办、就近办等指标进行全面提升。梳理并在网站公布可容缺受理事项清单，更好地方便群众办事。

2、落实上级部门委托实施事项。对《x市人民政府赋予各市（区）人民政府行政使市级经济管理相关的行政审批和管理职权目录（20xx年版）》，加强与上级部门沟通，做好对已取消、下放委托事权的落实和衔接工作。

3、持续开展“减证便民”行动。进一步对证明事项的清理，实现证明事项“应减尽减”，根据20xx年证明事项清理工作的通知要求，做到认真梳理，对所列取消和保留证明事项进行认真核准，我局无相关证明事项，系统的办理材料也与线下的办事指南保持一致。

二、存在的问题

20xx年依法建设和依法行政虽然做了一些工作，但离上级的要求还存在着一定的差距：一是学习法律法规还不够，执法水平有待进一步提高；二是法制宣传教育活动缺乏创新，宣传活动效果不足。

三、下一步工作

（一）加强执法队伍建设。加强行政执法人员综合法律知识学习，提高执法人员的依法执法意识和执法能力水平，组织执法人员参加市举办的行政执法人员综合法律知识学习，规范执法程序，促进执法规范化。

（二）加强普法宣传工作，促进依法行政。结合法制宣传日活动举行有关的法律宣传活动，提高全体干部职工的法治意识和依法行政能力。并创新形式，通过多种宣传活动，大力开展法治创建和法治文化建设，提高依法行政、依法办事能力和服务社会水平。

（三）继续推进诚信建设，促进行政执法规范化。加强“两平台”的公示工作，促进行政执法更加规范化，做到公平公正文明执法，进一步加强外商投资法的宣传和各项工作的落实。

（四）继续抓暖企行动，优化服务，推动企业复工复产。开展“安商暖企”行动，通过靠前协调，解决企业的困难和问题，坚定企业发展信心，统筹协调各级力量快速解决企业困难和问题，推动企业进一步达产、满产。

工作开展情况报告 篇七

一、工作开展情况

（一）局内创城工作

1.召开全局职工会议，研究部署创城工作，提高职工对创城工作的了解度和参与度；制定文体广旅局创城工作方案及任务分解表，定人定责，确保工作落实。

2.加强氛围营造，新增“文明健康有你有我”公益广告4组20余张、“好人”抗疫英雄专题展览2处18块，更换对标点位示意图4处、更新社会主义核心价值观宣传资料4处。

3.持续开展环境整治，对东山博物馆、四李雕塑、老文体局和全民健身中心周边环境进行美化，提升整体观感。

4.大力开展志愿服务活动，结合新时代文明实践中心建设及垃圾分类等工作，广泛开展“我为城市做家务”、“文明引导进景区”“志愿服务进社区”等志愿活动，大力宣扬文明生活方式和时代新风。

5.按时完成网上申报及未成年人思想道德建设问卷调查工作，分3个批次分别向市、区有关部门报送网报材料40余份，完成模拟问卷调查50余份。

6.抓好问题整改，对照创城实地点位考察指标及有关部门督导情况，及时做好公益广告数量不足、志愿服务方式不够多样、公厕指示牌数量不够、氛围营造不浓等问题整改。

（二）公共文化服务和文明旅游创城工作

1.7月10日，召开公共文化服务及文明旅游工作组召开专项工作组联席会，印发《公共文化服务及文明旅游工作组工作提示单》，明确责任、细化任务、确定各部门任务完成时限，倒排工期、打表推进，确保各项工作按期完成。

2.基层公共文化阵地坚持免费开放，文化馆开设舞蹈、音乐、美术等青少年免费培训班，预计培训2000余人次；图书馆暑期未成年人活动预计服务160人次。各镇综合文化站（室）设施场地免费向广大群众开放，号召文化专干、社会体育指导员组织群众广场广泛开展晨晚练健身活动。

3.文化市场执法大队积极履职，每日出动执法人员对文旅市场经营单位进行检查，要求其在经营过程中，规范经营，文明服务，强化创城宣传，参与创城工作。

4.强化文旅行业创城工作宣传及氛围营造，完成网吧、KTV、实体书店及公共文体广场对标点位示意图更换，要求文旅行业经营单位利用LED及其他户外宣传工作广泛开展文明生活宣传。

5.持续推进文明旅游工作。印制文明旅游宣传资料5000余册，志愿者到景区开展文明旅游志愿服务50余人次，为交通局、火车站等分送宣传资料200余份，对A级景区创城工作督导和检查，及时交办问题清单，督促整改落实。

二、存在问题

（一）部分点位无法正常开发。区博物馆浩然堂因房屋老旧，存在安全隐患，目前仍是危房，无法正常对外开放。

（二）氛围营造不够。创建全国文明城市的。过程中还存在宣传氛围不够，宣传方式不够丰富，群众知晓度和参与度不高。

（三）个别成员单位实地考察点位硬件设施还需要完善。

三、下一步工作打算

（一）提高思想认识，落实工作责任。以高度的政治责任感，将全局及全行业从业人员的思想和行动统一到市、区创城工作的统一决策部署上来。充分发挥牵头部门的职能作用，及时协调、统筹，做好各项工作。

（二）强化监督指导，力争创建工作取得实效。监督各成员单位对责任清单责任认领和落实。协调各部门深入开展文明单位创建活动，积极参与公共文化服务体系、文明交通、文明旅游、环境卫生整治等活动中去。

（三）认真收集资料，做好归档报送。扎实做好相关图片、信息材料收集、报送工作。

工作开展情况报告 篇八

为切实做好开发区燃气安全专项治理工作，夯实火灾防控基础，近日，开发区消防大队印制1000份燃气安全九提示系列画图宣传页，向辖区内两个消防安全服务中心、所有小区物业分发，在醒目位置张贴，组织人员进行学习，并要求结合画图内容向居民住户进行宣传和讲解，提醒大家高度重视燃气安全工作，逐项对照内容，及时落实消防安全主体责任，强化消防安全管理，开展自查自纠、整改落实，及时消除火灾隐患，确保消防安全。

此次专项治理活动，切实提高了消防安全服务中心和小区物业发现和整改燃气安全隐患的能力，进一步增强消防安全服务中心和小区物业的消防安全意识，为全区火灾形势持续稳定奠定了坚实基础。

工作开展情况报告 篇九

县安委办：

为认真贯彻落实xx安委办发〔20xx〕40号《关于立即开展烟花爆竹安全大检查的通知》要求，结合我镇实际情况，认真贯彻落实上级部署，扎实做好我镇烟花爆竹行业安全生产大检查工作，对全镇6家烟花爆竹零售店进行了集中检查，现将检查情况汇报如下：

一、工作开展情况

1.高度重视，加强领导

为把烟花爆竹行业安全生产大检查真正抓出成效，镇党委政府高度重视，领导主动靠前，亲自布置。为加强领导，便于统一组织和协调工作，我镇成立了专项安全生产领导小组，下设办公室，由张大明同志负责烟花爆竹安全生产大检查工作。

2.加大宣传，强化意识

为提高全体零售店和广大群众的安全防范意识，我镇通过广播、电视、标语等多种形式加大对烟花爆竹安全销售、存储、使用环节隐患加以宣传，增强零售店和广大群众的安全防范意识。

3.全面排查，严控隐患

镇安监站组织专人协助徐家坪派出所对集镇烟花爆竹零售店进行安全大检查并签订了安全目标责任书。掌握了我镇烟花爆竹行业的。具体情况，对于发现的一般隐患给予口头批评并督促立即整改。

二、存在问题和整改措施

我镇辖区内的6家烟花爆竹零售店，安全防范意识均较高，能够认识到安全生产的重要性，在平时的生产经营中能够随时注意到安全，但也还存在不足。

一是安全警示标志不明显。部分商家安全警示标志设置不明显，不能起到安全警示的作用；

二是消防器材放置不合理。部分商家将消防器材放置在居住区，若突发火灾，难以第一时间进行灭火；

三是进货台账残缺不全。我镇6家烟花爆竹零售店虽均有正规进货渠道，但部分商家未建立进货台账，对货物数量、规模管控不严。

下一步，我镇将进一步加大对烟花爆竹零售店的监管力度，及时督促其对出现的问题进行认真整改，确保“防患于未然”，保障社会稳定和谐发展。

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