品牌运营岗位职责【优秀3篇】

在快速变化和不断变革的今天，接触到岗位职责的地方越来越多，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编辛苦为朋友们带来的3篇《品牌运营岗位职责》，如果对您有一些参考与帮助，请分享给最好的朋友。

品牌运营岗位职责 篇一

岗位职责:

1、负责事业部所有子品牌矩阵统一管理工作，根据市场分析、公司战略及其他情况，制定事业部子品牌推广战略及广告宣传规划；

2、负责品牌前期市场调研、企业品牌创意及品牌策划工作，并形成策划方案；

3、负责品牌包装与品牌定位设计，输出品牌全案策划；

4、负责与品牌推广相关的海外营销、公关活动的组织与策划，完成从产品品牌向用户品牌（粉丝经济）；

5、负责跟进营销推广活动，监督事业部所有子品牌日常的使用行为；

6、品牌小组的组建、管理和培训，提升团队战斗力；

7、负责企业品牌运营与相关服务工作；

8．完成上级领导临时交办的工作。

任职资格:

1、品牌、活动、公关、创意相关工作经验，大专及以上学历，中文、市场营销、新闻、广告、经济类专业；

2、在知名广告公司或专注海外市场品牌企业从事过品牌管理和市场策划经验者优先；

3、致力于市场营销、品牌策划领域发展，良好的媒体关系及丰富的海外媒介资源；

4、有国际品牌或者海外市场运营、推广经验，熟悉海外某一区域人群文化、消费习惯等，熟悉海外市场网络推广渠道；

5、受过专业的品牌管理培训或者训练，或者有2年以上品牌运营实际工作经历，熟悉从品牌策划、定位、品牌建设、品牌管理等方面内容，有在大型集团管理多个子品牌工作经验者优先，对品牌运营特别是粉丝经济有深入研究或者丰富经验者优先；

6、过往工作成绩优秀，面试时可以提供实际工作案例作为参考，有品牌工作方法论和良好的知识面、知识架构，有管理团队、培训经验者优先；

7、英语熟练，书写和听说流利，可以作为工作语言者优先，有2年以上留学或者海外生活经历者优先。

品牌运营岗位职责 篇二

1、根据公司运营的品牌市场定位，策划线上社交媒体、流量渠道的'玩法；

2、负责各类线上活动的具体策划与后期执行效果的跟踪与评估，进行数据收集与统计分析，通过预期与实际对比，提交意见反馈和改进措施；

3、对市场变化、用户动态、竞争环境、社交流量属性有敏锐的洞察力，能把握运营品牌/产品的特性，及时制定品牌线上营销活动方向、制定营销策划方案并跟进执行与监督；

4、根据运营需求，策划用户互动性活动及内容营销活动，注重品牌粉丝量的积累；

5、了解商品结构及品类规划，承接kol流量，制定承接页，提高粉丝流量转化率。

品牌运营岗位职责 篇三

职责描述：

1）执行公司整体销售战略，负责搭建全渠道运营平台，完善团队规划和人员岗位设计，持续提升团队业务和协作能力

2）根据公司业务运行情况制定和调整公司全渠道体系规则和流程，并负责推动流程在各业务体系和部门间落地和执行

3）负责公司全渠道项目的执行和管理，负责与信息系统对接完善销售及全渠道应用系统优化和建设

4）负责对接会员体系完成消费者全渠道会员体系规则制定和执行

5）负责店铺终端全渠道业务的'考核标准制定和执行

6）负责与电商团队对接完善线上线下业务整合和沟通执行

任职条件

1）计算机、电子及信息技术等专业，本科毕业以上。

2）有大规模店铺终端店铺推广和营销管理经验

3）熟悉企业采购、销售、商品运作管理和物流流程

4）有跨业务职能沟通和协作经验

5）有线上、线下业务整合合作经验

6）体育用品及服鞋相关领域5—8年工作经验。

7）有大型信息化系统实施和业务变革项目管理经验

以上就是差异网为大家整理的3篇《品牌运营岗位职责》，希望对您的写作有所帮助，更多范文样本、模板格式尽在差异网。